TITAN Group публикува Интегрирания си годишен отчет за 2025 г.

Ключов растеж, смели придобивания и стратегия, изградена за бъдещето

TITAN Group публикува своя Интегриран годишен отчет за 2025 г. (IAR), представящ резултатите на компанията, изпълнението на стратегията, управлението, напредъка в областта на устойчивото развитие и дигитализацията, както и ключовите постижения за годината, приключила на 31 декември 2025 г.

2025 г. беше знакова година за TITAN – година на ускорена трансформация, рекордни финансови резултати и смели стратегически ходове. Групата подписа три придобивания в областта на цимента, осъществи няколко допълващи придобивания в сегмента на инертните материали и създаде нови партньорства в областта на циментовите материали и сглобяемите елементи, като значително разшири своето географско присъствие и продуктовото си портфолио. По всички измерения – финансово, оперативно, дигитално и по линия на устойчивостта – TITAN повиши стандарта, предоставяйки нарастваща стойност за клиентите, общностите и акционерите. Тези постижения отразяват силата на компанията, която продължава да повишава своите амбиции, опирайки се на дълбока експертиза и ориентирано към резултатите мислене.

След като постигна целите на стратегическия план Growth 2026 с една година по-рано от предвиденото, Групата TITAN изгради стабилна основа за следващата фаза на своето развитие. Представена на Investors Day през ноември 2025 г. в Атина, стратегията „TITAN Forward 2029“ очертава пътната карта за бъдещето. С цел достигане на годишни приходи от 4 млрд. евро и EBITDA от 1 млрд. евро до 2029 г., както и с повече от 3 млрд. евро, предвидени за инвестиции в растеж, стратегията се фокусира върху ускоряване на основния бизнес с тежки материали, разширяване на платформата за алтернативни циментови материали и стимулиране на иновациите чрез дигитални и декарбонизационни решения – всичко това, подкрепено от гъвкава, децентрализирана организация.

Групата отчете рекорден оперативен свободен паричен поток в размер на 504 млн. евро през 2025 г., спрямо 414 млн. евро през 2024 г., което отразява дисциплинирано управление на капитала и силно преобразуване на печалбата в парични средства. Стабилният баланс на Групата осигурява значителен капацитет за уверено изпълнение на TITAN Forward 2029.

Интегрираният годишен отчет за 2025 г. и докладите на независимия одитор са достъпни на уебсайта на TITAN Group: https://www.titanmaterials.com/newsroom/annualreports/

Ключови акценти за 2025 г.:

• Пета поредна година на рекордни продажби – 2,67 млрд. евро, увеличение от +6,4% (LfL¹). Ръст на продажбите (LfL¹) във всички региони: САЩ, Гърция, Югоизточна Европа и Източното Средиземноморие.
• Рекордна EBITDA в размер на 606 млн. евро, увеличение от 9,3% (LfL¹), обусловено от ефективно управление на съотношението цена-разходи, ръст на обемите, продължаваща оперативна ефективност, подобрена логистика и по-ниски разходи за твърдо гориво, подкрепени от рекордно използване на алтернативни горива.
• Нетна печалба след данъци в размер на 236 млн. евро и печалба на акция (EPS) от 3,2 евро, което представлява ръст от 7,4% на годишна база (LfL²).
• Знаково IPO на Titan America на NYSE, с привлечени 393 млн. щатски долара – важен етап в развитието на TITAN като трансатлантически лидер.
• Инициативи в областта на M&A и бизнес развитието, включително продажбата на дял в Adoçim (Източна Турция) и подписани споразумения за придобиването на Keystone Cement (Пенсилвания, САЩ), Traçim Cement (района на Истанбул, Турция) и Vracs de l’Estuaire (Хавър, Франция), като последните две бяха финализирани в началото на 2026 г.
• Мащабна трансформация, подпомогната от изкуствен интелект. Оптимизатори (RTOs) са внедрени във всички циментови заводи, с което се напредва към целта за пълна дигитализация на 100% от производството на цимент до 2026 г.
• CO₂ намален с 12% спрямо нивата от 2020 г., като компанията е на път да постигне целите, валидирани от SBTi, до 2030 г. Признание от Financial Times като Европейски климатичен лидер, от TIME като една от най-устойчивите компании в света, както и включване в CDP A List за 2025 г.
• 314 инициативи за ангажираност с общностите във всички държави, в които Групата оперира, с положителен ефект за приблизително 280 000 души.
• 382 инициативи за благосъстоянието на служителите в различните региони.

Коментирайки представянето на Групата в Югоизточна Европа, Бехар Диша, генерален мениджър на TITAN Златна Панега, заяви:

„България продължава да има ключов принос за растежа на TITAN Group в региона. В Златна Панега надграждаме силното си представяне, като увеличаваме използването на алтернативни горива, инвестираме в енергийна ефективност и възобновяема енергия, и доказваме ролята си на доверен партньор на местните общности. Този напредък отразява нашия дългосрочен ангажимент към устойчивото индустриално развитие в България.“

Изплащане на дивидент

Съветът на директорите ще предложи на Годишното общо събрание на акционерите, насрочено за 7 май 2026 г., разпределянето на дивидент в размер на 1,10 евро на акция. Това представлява увеличение от 10% спрямо дивидента от 1,00 евро на акция за миналата година (без да се включва еднократният специален IPO дивидент за 2025 г. в размер на 2,00 евро). Това отразява финансовата стабилност на TITAN с ангажимент да осигурява последователно нарастваща възвръщаемост за акционерите.

¹ Like-for-Like (LfL): При постоянни валутни курсове и обхват

²Like-for-Like (LfL): При постоянни валутни курсове и непроменен обхват, коригирани за дела на неконтролиращото участие в Titan America, ефекта от продажбата на Adoçim, обезценката на репутацията в Турция през 2024г. и признат актив по отсрочени данъци в Бразилия през 2024г.